MISIÓN DEL PUESTO

Gestionar la recepción, almacenaje y suministro de MP, SE y AC al área productiva; así como el envío de PA a clientes según las políticas GMP y HSE definidas por el grupo. Gestionar el presupuesto de su departamento.

FUNCIONES PRINCIPALES

  • Cumplir las normas (externas o internas) en materia de legislación laboral, protocolos de calidad, respeto al medio ambiente y seguridad en el trabajo.

  • Velar por la seguridad de los empleados dentro del área de su responsabilidad

  • Participar activamente en las iniciativas de gestión del talento que se impulsan en la compañía.

  • Aplicar los protocolos establecidos por HSE para el desarrollo de las funciones de su puesto de trabajo Uso de EPIs, conocimiento de documentación de prevención de riesgos laborales, habilitaciones legales para trabajos seguro y cualquiera otra que pudiera ser de aplicación.

  • Cumplir las normativas de Calidad que le apliquen para el desarrollo de sus funciones.

  • Asegurar que las políticas de HSE y GMP se aplican en su área de responsabilidad.

  • Elaboración del PASS, junto con el responsable de Logística.

  • Seguimiento, check-list semanal de aspectos de seguridad tanto en Cabina de Pesadas como en todos los Almacenes internos y externos.

  • Liderar y desarrollar a las personas de su equipo.

  • Garantizar la correcta y oportuna realización de los movimientos físicos de materias primas, semielaborados, AC’s y producto acabado, en función del Planning y de las transacciones de inventario.

  • Tener al día todos los Procedimientos PNT que abarquen la totalidad de las funciones/actividades del Almacén

  • Conservar registros originales de los controles de temperatura para el caso de materiales que lo requieran en la recepción, almacenaje y despacho.

  • Garantizar que todos sus Colaboradores directos sean expertos en transacciones propias del Almacén en SAP/Athena/Shift y manejo experto de información PDA

  • Supervisar la preparación y envío de materiales a las líneas (FAB/ACOND).

  • Gestionar las devoluciones de acondicionado.

  • Logística Interna: suministro directo a tiempo y completo a FAB/ACOND.

  • Gestión de almacenes internos y externos de los productos de la Planta.

  • Gestión de la preparación, carga y expedición de producto acabado, semielaborado o de empaque desde cualquier almacén interno o externo.

  • Gestión administrativa y operativa (almacenaje) de psicótropos.

  • Control preciso de la recepción, etiquetado y almacenaje de materias primas, artículos de acondicionado y semielaborados.

  • Gestión apropiada de los productos bloqueados y rechazados y coordinación efectiva de las destrucciones, administrativa y operativamente

  • Recepción de suministros y gestión con el usuario.

  • Suministro de materiales a planta según el plan de producción.

  • Gestión del presupuesto de su área de responsabilidad.

  • Gestión de contratación de personal del área siguiendo las directrices de People & Culture

  • Apoyar y desarrollar a su equipo en aspectos de GMP, HSE, técnicos y organizativos.

  • Dar soporte y respuesta en auditorías (internas y externas) en temas relativos a los Almacenes y Cabinas.

  • Efectuar inventarios físicos de materiales con la frecuencia definida en los procedimientos de Sanofi.

  • Responsable de la custodia física de todos los materiales y productos almacenados y de las decisiones inherentes a las recepciones.

  • Responsable de la calidad y precisión de la información en SAP/Athena relativa a inventarios.

  • Cuidar del buen estado de las instalaciones y equipos existentes en su área de responsabilidad.

  • Participar en proyectos en el área Logística (Almacenes, Cabinas y Transporte) y transversales

  • Liderar el proyecto de Depotage en Cabinas considerando la ergonomía para los trabajadores, el ritmo de producción, los costes y la generación de residuos

  • Velar por el respeto de las normas internas (NCF, Calidad, HSE, etc.)

FUNCIONES TRANSVERSALES PARA PEOPLE MANAGERS

  • Velar por que su equipo de trabajo cumpla las normas (externas o internas) en materia de legislación laboral, protocolos de calidad, respeto al medio ambiente y seguridad en el trabajo.

  • Promover el desarrollo de su equipo y participar activamente en las iniciativas de gestión del talento que se impulsan en la compañía.

  • Asegurar el cumplimiento de los protocolos establecidos por HSE, aplicables tanto a su equipo de trabajo, como normativas específicas para el personal outsourcing. Uso de EPIs, conocimiento de documentación de prevención de riesgos laborales, habilitaciones legales para trabajos seguro, correcta ubicación de los productos según su naturaleza en el Almacén correspondiente y cualquiera otra que pudiera ser de aplicación.

  • Garantizar que su equipo de trabajo tenga conocimiento, formación y que cumpla con las normativas de Calidad que le apliquen para el desarrollo de sus funciones.

FORMACIÓN REQUERIDA

  • Formación Universitaria (Ingeniería Industrial)

  • Formación Especial en Gerencia y Administración de Almacenes

  • Conocimientos Avanzados de SAP Athena

  • Manejo Experto de Inglés (escrito y hablado) el idioma Francés es un plus

  • Conocimiento en gestión de almacén en industria farmacéutica

PLAY TO WIN - COMPORTAMIENTOS

Play to Win es nuestra estrategia corporativa un concepto que alinea nuestra forma de trabajo y nos muestra una visión más clara a la hora de alcanzar objetivos y se basa en cuatro comportamientos:

Dar lo máximo : Busco constantemente maneras de aplicar aprendizajes e impulsar la mejora e intento cosas nuevas tomando riesgos calculados.

Tomar la iniciativa: Me focalizo en lo que es importante ahora, y en el seguimiento de lo que se puede mejorar priorizando resultados sobre actividad.

Actuar en interés de pacientes & clientes: Siempre estoy pendiente de lo que es mejor para nuestros pacientes y clientes en cualquier solución en la que trabajo

Pensar primero en Sanofi: Busco lo que es mejor para Sanofi en lugar de lo mejor para mí o mi equipo y ayudo para a todos a tener éxito.